パテントビューロでは、企業理念をベースに、
法令の遵守や倫理に則った経営を実践するとともに、
全ての社員に対して経営者的視点を求めていきます。
パテントビューロでは、各々の社員が経営者的視点を持つために、
以下の基本事項を徹底しています。
適切な権限と責任の委譲
権限と責任を委譲することによって仕事にやりがいが生まれると考えます。
また、日々の業務の中、責任の委譲によって、リスクに対するマネジメント能力、
権限の委譲によって、決断力が養われていきます。
成果主義と情報の共有の徹底
成果主義と社内の情報の共有を徹底することによって、会社全体から見た作業の価値やコストに対する感覚を養うことができます。また、情報を共有することで、俯瞰的な視野を持つことができ、仕事への要領や段取りよくすることができます。
プロフェッショナリズムとバリューベースでの思考の要求
「個性」を尊重し、かつプロフェッショナリズムを要求します。また、作業の一つ一つに対して、バリューを認識しながら、作業に取り組んでいくことを望みます
